这话,很快传到团队领导的耳朵里,领导找到他让他负责项目的某个环节,如果做好了有奖励,做不好直接剔除团队。
这下他慌了神,因为自己什么也不会,所以便想着求助别人,谁知没有任何人愿意帮助他,就这样他负责的环节特别糟糕。
当这个结果出现之后,团队领导没有给他丝毫请面,直接开除了。
和能力不行的人一起工作,担的风险实在是太大了,一不留神他就会给你留一个大坑,让你措手不及。
职场如战场,与其在职场中担惊受怕,和能力低的人共事,还不如果断远离,至少这样不会让自己更被动。
04靠谱的人,都有好人品
无论在工作还是生活中,我们拼到最后拼的都是人品,一个人如果人品不过关,就算暂时春风得意也早晚会出问题。
如果一个人的人品过关,就算暂时遇到了困难,也早晚会拨开云雾见天晴。
人品,是一个人最高的学历。
人品好的人,遇到问题会主动承担,绝对不会把自己的问题推给别人,会守住自己内心的底线。
人品好的人,断然不会在工作中算计别人,因为在他们看来,算计别人,是很卑劣的行为,如果是自己犯了错,就会主动承担。
关于人品,网上有这样一句话:
“好人品是人生的桂冠和荣耀。它是一个人最宝贵的财产,它构成了人的地位和身份,它是一个人信誉方面的全部财产。”
05写在最后
人生海海,我们这辈子会遇到很多人,但是值得信赖的靠谱的人,却不是很多。
在与人交往的时候,不要在意对方会不会阿谀奉承你,也不要在意对方会不会向你说甜言蜜语,把你夸得像一朵花,你要在意的是,对方身上有没有以上三个品质。
若是有,那么恭喜你,你交到了一个靠谱的朋友。但若没有,那么请你不要犹豫,跟对方划清界限吧。
跟靠谱的人交往,你能感受到的,永远是安逸和舒服,而跟不靠谱的人交往,你能感受到的,除了担惊受怕,还有压抑和痛苦。
往后余生,愿每个人能遇到靠谱的人,把事请做好;也愿我们成为靠谱的人,这样才不枉来这世间走一遭。